GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL

Le Centre de Services Partagés (CSP) d'ENGIE Région Services recherche un(e) Gestionnaire de Paye et Administration du Personnel. Le CSP RH gère les sociétés NEODEL et SOCOMETRA relevant de la Convention Collective du BTP.

Ce poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée de 4 mois.

PROFIL DU POSTE :

Dans le cadre de sa mission, le/la gestionnaire Paye et Administration du Personnel (H/F) est sous la hierarchie du Responsable Paie et Administration du Personnel et est plus particulièrement chargé de : 

Missions :

Assurer la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel dans le respect de la réglementation sociale et du droit du travail de Nouvelle-Calédonie.

Garantir de la fiabilité de la paie et de la conformité des procédures administratives du personnel.

Activités principales

• Recueillir et contrôler les éléments variables de paie.
• Établir et contrôler les bulletins de salaire.
• Réaliser les déclarations sociales et assurer les relations avec les organismes (CAFAT, CRE, PREVOYANCE, MUTUELLE DU COMMERCE & DIVERS, etc.).
• Gérer les entrées et sorties du personnel (contrats, avenants, soldes de tout compte).
• Assurer le suivi des congés, absences, arrêts de travail et visites médicales.
• Mettre à jour les dossiers du personnel et garantir la fiabilité des données RH.
• Répondre aux questions des salariés et managers relatives à la paie et à l'administration du personnel.
• Participer à la production des reportings sociaux.
• Assurer une veille réglementaire et proposer des améliorations des procédures RH.